Senior Software Design und Requirements Engineer (m/w)
Vollzeit | München

Als Personalberater unterstützen wir unsere Mandanten bei der Personalsuche und Personalauswahl. Die nachfolgende Position ist in unbefristeter Festanstellung am Standort München zu besetzen.

Unternehmen

Unser Mandant ist ein Systemanbieter für Elektronik- und Softwaresysteme mit über 50 Jahren Marktpräsenz. Für das Unternehmen sind derzeit über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, vorrangig in der Entwicklung sicherheitskritischer IT- und Elektronik-Systeme für Kunden aus verschiedenen, sehr  innovativen Branchen wie z.B. der Automobilindustrie tätig.
Es erwarten Sie eine unbefristete Festanstellung mit persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten, eine spannende Aufgabenstellung sowie neben einer attraktiven Vergütung Rahmenbedingungen wie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten (Ort/Zeit/working@home) sowie methodische fachliche und persönliche Weiterbildung.

Aufgaben

  • Fachliche, prozessuale und produkttechnische Beratung im Rahmen von Projekten für die Bereiche Connected Car, Fahrerassistenz, Infotainment und Elektromobilität
  • Schnittstelle zwischen der Kundenseite und den agilen Entwicklungsteams
  • Anforderungsanalyse und Erstellung von Grob- und Fachkonzepten (Requirements Engineering)
  • Definieren und Managen der Abnahmekriterien
  • Erstellung von Prozessanalysen und -designs
  • Konzeption, Design und Modellierung (Prozess-, Daten- und Funktionsmodellierung) von passenden Softwarelösungen im Automobilumfeld
  • Übersetzung der Anforderungen und Anwendungsfälle in Testschritte, Testabläufe und Testszenarien
  • Dokumentation von Fachwissen und Abbildung von Geschäftsprozessen
  • Abstimmen mit Stakeholdern aus Fachbereichen, IT, Architektur und Betrieb

Voraussetzungen

  • Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Praxiserfahrung in der fachlichen Beratung von IT-Projekten, idealerweise in der Automobilindustrie
  • Stark Ausgeprägte Methodenkompetenz im Umfeld der Prozessanalyse und -modellierung
  • Kontakte mit Automotive-Geschäftsprozessen
  • Konzeptionelle Fähigkeiten und ein feines Gespür für Kundenbedürfnisse
  • Fähigkeit, komplexe und abstrakte Sachverhalte zu durchdringen und erklären zu können
  • Kommunikationsgeschick, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Team- und zielorientiertes Arbeiten
  • Qualitätsbewusstsein sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung

Standort

  • München

Kontakt

Bei Interesse an dieser Position senden Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe der Chiffre PS-ES03W per E-Mail an m.stolz@personalstrategie.de. Gerne können Sie sich auch über Ihr Profil in Xing oder LinkedIn bewerben. Ihre Ansprechpartner sind Markus Stolz oder Annette Dietzel (Tel. 089/81 03 97 58), Personalstrategie GmbH, Sibeliusstraße 16, 81245 München. Bitte geben Sie uns an, in welchem Medium Sie auf die Stellenanzeige aufmerksam wurden. Vielen Dank.